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    傳遞真知真情,營造團隊精神

    2019/6/24     瀏覽次數:    

    傳遞真知真情,營造團隊精神

                      -石寶山陵園公司召開新員工入職培訓

             

    為使新員工盡快熟悉和掌握公司業務流程、企業文化,迅速融入團隊,進入工作狀態,石寶山陵園公司組織開展了為期5天的新員工入職培訓。培訓內容豐富多彩,涉及陵園管理的各個環節,公司全員參與授課,每一位老職工都做了精心準備,新員工也學的十分認真,培訓過程充斥著團結歡快的氛圍。

    611上午,公司副總經理葉良全主持會議召開新老職工見面會,公司全體員工對兩位新同志的到來表示熱烈歡迎。葉良全在會上指出,兩位新員工的加入,給我們陵園公司注入了新鮮血液,為我們陵園下一步轉型發展提供了人才力量,希望大家要精誠團結,努力工作,為集團和陵園的發展增添動力。

    611日下午至17日,公司正式開展培訓工作。綜合部吳亞男為新員工講解城投集團及石寶山陵園公司的基本情況、發展歷程、企業規章制度等;銷售部經理邵奇講解現代陵園營銷,陵園文化,當前國家殯葬業行情,重點分析了六安市殯葬業行情,營銷方式和溝通技巧等;財務部韓麗君為新員工演示了陵園墓穴銷售和收銀的全過程,詳細講解了每一個環節的注意事項等;售后部翟巧梅講解陵園售后管理和檔案管理等;銷售部沈祺、蔡傳穩進行了現場教學,在園區實地,向新員工介紹了陵園景觀和墓區,并現場演練如何接待和服務客戶等;綜合部許偉民講解陵園物業管理。

    培訓結束后,兩位新員工對照培訓內容進行培訓反饋,撰寫了培訓心得體會,表述對石寶山陵園的認識,如何開展下一步工作,表達對陵園公司的期許與愿望。

        通過開展新員工入職培訓,使新員工對集團和石寶山陵園有了多面的認識,使她們盡快適應了角色轉變,盡快融入石寶山陵園這個大家庭。她們也堅定了自己的職業選擇,充滿了對企業前景和個人發展的信心。培訓取得了圓滿成功。

     

     

     

     

     

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